Paro total en la UNMDP: trabajadores no docentes exigen mejoras y el pago de un bono local
Los trabajadores no docentes de la Universidad Nacional de Mar del Plata (UNMDP), nucleados en la Asociación del Personal Universitario (APU), iniciaron este miércoles la primera jornada de paro total sin asistencia en reclamo de múltiples problemáticas que, según el gremio, vienen acumulándose desde el año pasado.
La medida fue definida en asamblea y tiene como ejes centrales el incumplimiento de la paritaria local, la falta de ingreso de personal, la necesidad de culminar estructuras pendientes para el sector no docente y la mejora de las condiciones laborales.
Reclamos centrales del gremio
Victoria Schadwill, secretaria general de APU, detalló ante el el móvil de Radio Brisas que entre los puntos más urgentes se encuentran:
- El incumplimiento de compromisos paritarios por parte de la gestión universitaria.
- La falta de resolución en el ingreso de personal y la finalización de obras para espacios de trabajo.
- La ausencia de reconocimiento en adicionales de riesgo laboral, ya que “hay compañeros que aún no los perciben”.
- El pedido de un bono local extraordinario, financiado con el canon que la Universidad recibe del Banco Galicia, institución que administra el pago de salarios.
“Ese porcentaje que ingresa a la Universidad podría destinarse como un bono paliativo, teniendo en cuenta el contexto económico y la pérdida de poder adquisitivo”, subrayó Schadwill.
Expectativa de negociación
El gremio remarcó que la falta de respuestas se arrastra “desde fines del año pasado”, por lo que la decisión de ir al paro total busca “marcar un límite y exigir soluciones”.
De acuerdo con lo anunciado, tras las medidas de fuerza se realizará una reunión de delegados para evaluar los pasos a seguir, mientras esperan que la gestión universitaria brinde una respuesta concreta.