Diputados peronistas presentaron un proyecto alternativo de modernización laboral
Los diputados del peronismo Kelly Olmos, Victoria Tolosa Paz, Guillermo Michel, Emir Felix, Juan Pablo Luque y Pablo Todero presentaron un proyecto sobre la cuestión laboral al que definieron como "una alternativa acorde" a las necesidades actuales y a las tendencias mundiales.
La iniciativa se inscribe en un contexto de fuerte debate sobre la reforma laboral, luego de que el Gobierno nacional impulsara una propuesta que generó rechazo en amplios sectores sindicales y opositores.
Tanto la oposición peronista como diversos sectores sindicales han expresado su rechazo a la reforma laboral promovida por el Poder Ejecutivo bajo la bandera de “modernización”, denunciando que la misma puede implicar retrocesos en derechos laborales fundamentales.
Un proyecto alternativo en medio de tensiones parlamentarias
La propuesta de los diputados peronistas nace en un marco de debate agudo en el Congreso Nacional sobre el futuro del mercado laboral argentino. El proyecto de reforma laboral impulsado por el Gobierno del presidente Javier Milei —calificado por algunos como “la más ambiciosa desde la Ley de Contrato de Trabajo de 1974”— fue enviado al Parlamento con 197 artículos destinados a “actualizar” el régimen laboral para reducir la informalidad y flexibilizar las relaciones de trabajo.
Sin embargo, la oposición peronista critica el enfoque oficialista, señalando que la iniciativa del Ejecutivo intensifica la precarización de empleos, limita derechos sindicales y erosiona mecanismos de protección al trabajador. Según referentes opositores, sectores como la negociación colectiva, la ultraactividad de convenios y la jornada laboral estarían en el centro de las controversias por los cambios propuestos.
“El proyecto oficial no moderniza, precariza. Nuestra visión de una modernización es aquella que amplía derechos, no que los disminuye”, remarcó la diputada Kelly Olmos, enmarcando la postura que luego se volcó en la iniciativa presentada por su bloque.
Ejes y diferencias clave con la reforma oficial
Si bien los detalles del proyecto alternativo aún deben ser ampliados por sus autores en el recinto y en comisiones, los impulsores ya anticiparon que buscarán:
Preservar y ampliar derechos laborales existentes, frente a lo que consideran una agenda oficial que tiende a flexibilizarlos.
Fortalecer la negociación colectiva y los mecanismos de representación sindical, puntos que, desde el peronismo, creen amenazados por la reforma oficial.
Incluir regulaciones para nuevas formas de empleo, como trabajadores de plataformas digitales, con un enfoque de protección más que de mera formalización administrativa.