martes 15 de septiembre de 2026
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“Estamos administrando pobreza”: fuerte advertencia de la UOM por las obras sociales

José Luis Rocha, secretario general de la UOM, aseguró que OSUOMRA atraviesa una situación crítica por la caída del poder adquisitivo y el fuerte aumento de las prestaciones.
martes 15 de septiembre de 2026

Las obras sociales sindicales atraviesan una situación crítica debido al creciente desfasaje entre los ingresos provenientes de los aportes de los trabajadores y el incremento de los costos de las prestaciones médicas, los medicamentos y los tratamientos.

En diálogo con Infobrisas, el secretario general de la Unión Obrera Metalúrgica (UOM), José Luis Rocha, describió el escenario que atraviesa la obra social del gremio, OSUOMRA, y advirtió que el deterioro de los salarios impacta directamente sobre los recursos disponibles para sostener la atención sanitaria.

Según explicó, los ingresos de las obras sociales dependen en buena medida de los aportes vinculados a los salarios, por lo que la pérdida del poder adquisitivo genera un problema de financiamiento cada vez mayor.

De esta manera, Rocha señaló que los salarios de los trabajadores metalúrgicos quedaron retrasados frente a la inflación y estimó que actualmente existe un desfasaje de entre 35% y 38% respecto del poder adquisitivo.

“Tenemos los sueldos pisados desde diciembre de 2023”, sostuvo el dirigente, al explicar que las paritarias acordadas durante ese período no habrían permitido compensar el incremento del costo de vida. A esta situación se suma, según la UOM, el aumento de los costos de las prestaciones médicas, que en determinados casos llegó al 50% o 60%.

El resultado es una diferencia cada vez mayor entre lo que ingresa a la obra social y lo que debe destinarse al pago de médicos, clínicas, tratamientos y medicamentos.

Rocha explicó que OSUOMRA es administrada directamente por el sindicato y que no cuenta con una empresa gerenciadora. Sin embargo, describió las dificultades que implica llegar a fin de mes con recursos limitados y afrontar simultáneamente las obligaciones con los distintos prestadores.

“Hay que ver a quién le pagás, a quién no le pagás”, señaló el dirigente, quien explicó que deben establecer prioridades de acuerdo con la complejidad y las necesidades de los pacientes. En ese contexto, resumió la situación con una frase que sintetiza el problema financiero que atraviesa la entidad: “Estamos administrando pobreza”.

Medicamentos y prestaciones, entre los principales aumentos

El dirigente metalúrgico puso especial énfasis en el incremento de los medicamentos de alto costo, que, según afirmó, aumentaron incluso por encima de la inflación y muy por encima de la evolución de los ingresos de la obra social.

También mencionó el incremento registrado en las consultas médicas, operaciones y distintas prácticas de salud. Para Rocha, la situación genera una carrera desigual entre las obras sociales sindicales y las empresas de medicina prepaga.

Mientras las prepagas cuentan con la posibilidad de modificar sus cuotas para acompañar la evolución de sus costos, las obras sociales tienen sus ingresos atados principalmente a los aportes derivados de los salarios de los trabajadores.

El planteo de la UOM apunta a una relación directa, si los salarios pierden poder adquisitivo, también se reduce la base sobre la que se calculan los aportes destinados a las obras sociales.

Al mismo tiempo, los costos de atención médica continúan aumentando. Esto genera una brecha financiera que dificulta sostener las prestaciones y obliga a las entidades sindicales a administrar recursos cada vez más limitados. “Si un trabajador tiene un sueldo deprimido, es muy difícil que recaudemos más o que cobremos más”, explicó Rocha.

Frente a este escenario, el secretario general de la UOM planteó que una de las alternativas para comenzar a revertir la situación es permitir que las negociaciones salariales recuperen terreno frente a la inflación.

El dirigente consideró necesario que los acuerdos paritarios permitan mejorar los ingresos de los trabajadores, ya que una recuperación salarial también tendría impacto positivo sobre los recursos destinados a las obras sociales.

“Liberando las paritarias” y alcanzando mejores acuerdos salariales, sostuvo, los aportes podrían incrementarse y contribuir a recomponer las cuentas de las entidades sindicales.