Consignan los sectores más golpeados por la pérdida de puestos de trabajo en Buenos Aires
Entre noviembre de 2023 y julio de 2025, la cantidad de trabajadores y empleadores registrados en la provincia de Buenos Aires mostró un retroceso notable. Según datos de la Superintendencia de Riesgos del Trabajo (SRT), el total de trabajadores registrados cayó 88.460 puestos, un -2,7% respecto al inicio del período.
Los datos fueron analizados en un informe del CEPA, Centro de Economía Política Argentina.
Por su parte, la cantidad de empleadores con trabajadores registrados disminuyó en 4.472 casos, concentrándose casi exclusivamente en empresas de hasta 500 trabajadores.
Los sectores con mayores pérdidas absolutas de empleo fueron:
- Construcción: -25.371 puestos
- Industria manufacturera: -25.346 puestos
- Servicio de transporte y almacenamiento: -17.834 puestos
En términos relativos, la construcción registró una caída del 18,7%, siendo el sector más golpeado.
Le siguen los Servicios de organizaciones y órganos extraterritoriales (-12,8%) y Transporte y almacenamiento (-8,7%).
Otros sectores también mostraron reducciones significativas de empleadores, como comercio mayorista y minorista; reparación de vehículos: -643 empleadores, servicios inmobiliarios: -386 empleadores y servicios artísticos, culturales, deportivos y de esparcimiento: -6,4% en trabajadores registrados
Estos datos muestran que la pérdida de puestos de trabajo no es homogénea, afectando más a ciertos rubros estratégicos de la economía provincial.
Impacto según tamaño de empresa
La mayor caída se concentra en empresas de hasta 500 trabajadores, que representaron 99,8% de la reducción de empleadores. Sin embargo, la pérdida de empleo registrado se repartió casi equitativamente:
- Empresas ≤500 trabajadores: 43.084 puestos perdidos (-2,5%)
- Empresas >500 trabajadores: 45.376 puestos perdidos (-2,9%)
Esto refleja que, aunque las micro y pequeñas empresas pierden empleadores, las grandes empresas también ajustan su plantilla, afectando de manera significativa la dinámica laboral provincial.